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第349章 左口袋出右口袋进!

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    第349章左口袋出右口袋进!(第1/2页)
    赵斌注意到那个数字的时候,已经是三月底了。
    他是钉钉的产品负责人,P9,在阿里干了六年,从来往时代就开始做企业级产品,这个赛道上他算得上老兵。
    周会,杭州西溪园区B7栋三层会议室,十二个人围着长桌坐,投影仪打出来的数据面板蓝白相间,每周五下午这个时段是钉钉产品线的固定例会。
    数据组的人在汇报月度用户画像。
    “大企业用户日活持平,政务市场增速比上月快了7%,“那个戴眼镜的数据分析师翻到下一页,“中小企业用户日活有一定程度下滑,环比下降约6%。“
    赵斌端着保温杯喝了口水,枸杞卡在杯口,他用小拇指拨了一下。
    “中小企业下滑正常,“他放下杯子,“疫情缓解了,复工了,不需要远程办公了,这波流量本来就是阶段性的,不用太在意。“
    旁边有人点了点头。
    “我们的重点还是大企业市场和政务市场,那才是基本盘。“
    会议继续。
    没有人多问一句。
    …………
    两周后。
    有人在钉钉内部的大群里转发了一篇文章。
    群消息平时赵斌不怎么看,太多了,一天几百条,但这次不一样——转发的人是产品线的总监,他平时很少在群里说话,一说话就不是小事。
    文章标题很长——
    《不打卡、不监控、开完会直接签合同放款,微光协同凭什么两周1000万用户?》
    赵斌点进去看了。
    看了五分钟。
    然后退出来,在群里回了一条消息。
    “看了,这不是办公工具,是个金融产品套了个办公的壳,跟我们不是一个赛道,不用管。“
    总监没回复。
    群里安静了。
    赵斌把手机锁了,继续看自己的需求文档,他最近在推一个政务审批模块,区一级政府的采购审批流程线上化,标的不大但战略意义重要——这才是钉钉的未来。
    至于微光协同?
    做电商的跨界做办公软件,历史上这种跨界失败的案例太多了,不值得浪费注意力。
    …………
    又过了两周。
    四月初。
    赵斌在办公室里打开了月度数据复盘报告。
    中小企业用户月流失率:8%。
    他把这个数字看了两遍。
    上个月是3%。
    一个月翻了快三倍。
    他往下看流失用户画像——高度集中在月交易额50万以下的小微商家,地域分布以浙江、广东、福建为核心,行业覆盖服装、小商品、水果、电子元器件。
    浙江。
    广东。
    福建。
    这不就是微光信用购的核心用户群吗?
    他放下报告拿起手机,打开微光协同的官网——不对,没有官网,微光协同根本没有独立的官网,它是嵌在微光信用购APP里的一个功能模块。
    他下载了微光信用购。
    注册的时候需要绑定营业执照和对公账户,他用了个人测试账号跳过了这步,进去之后翻到了微光协同的入口。
    界面很简陋,比钉钉差远了——视频会议的画质一般,文档协作功能基本等于没有,日程管理、审批流、考勤打卡这些标配功能一个都没有。
    什么都没有。
    但有一样东西他没见过。
    “会后一键签合同“。
    他点进去看了一下流程——开完视频会议之后,界面底部弹出一个按钮,“生成电子合同“,系统自动带入双方企业信息和信用评分,合同模板可选,签署后可一键申请信用放款,放款到账后自动推送发货指令。
    开会→签合同→放款→发货。
    一个界面。
    不退出。
    赵斌盯着那个按钮看了很久。
    这东西……钉钉做不了。
    不是不想做——是做不了。
    钉钉没有信用体系,没有信用评分,没有电子合同签署能力,没有放款接口,没有供应链发货系统。
    这些东西要从零开始建,底层基础设施少说搭半年,半年之后还得养数据,养信用模型,养用户习惯——总共要多久?一年?两年?
    而这一两年里,微光的用户关系链还在自传播。
    A传B,B传C,C传D。
    他打开后台看了一眼微光协同最新的公开数据——
    企业用户:3000万。
    三千万。
    他的手指在鼠标上停了一下。
    钉钉做到3000万企业用户花了多少钱?几十亿推广费,三年时间。
    微光用了一个月。
    零推广费。
    …………
    赵斌当天晚上没回家。
    他坐在办公室里写了一份紧急报告。
    标题:《关于微光协同对钉钉中小企业市场的冲击分析》
    写了三个小时,四千多字,数据、图表、竞品分析、用户流失模型全部拉齐了。
    核心结论只有一句:微光协同从“信用“维度切入远程办公市场,维度不同于钉钉/飞书/企业微信的功能竞争,钉钉短期内无法复制其核心壁垒(信用体系+支付闭环+供应链数据),中小企业用户流失趋势将持续扩大。
    建议:立即启动钉钉信用体系建设项目,借助支付宝芝麻信用数据打通企业级信用评估。
    他把报告打印出来,A4纸六页,订书针钉好,白纸黑字,标题加粗了,但加粗也掩盖不了这份报告的本质——
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    一份迟到了一个月的预警。
    第二天早上他把报告提交给了钉钉事业群的负责人,抄送了阿里集团战略委员会。
    然后等。
    …………
    阿里的反应比他预想的慢。
    不是没人看——是看完之后,事情的走向超出了他的预期。
    四月中旬,阿里集团战略委员会召开了一次闭门会议。
    赵斌没有资格参加这个会,P9不够格,但他的报告被打印了十几份摆在了会议桌上。
    会议的前半段他不知道讨论了什么。
    后半段的内容是通过一个参会的VP后来在私下场合透露给他的——当然,用的是“据说“和“听说“。
    据说,讨论赵斌的报告时,有人提了一个问题。
    “微光协同的信用购体系,底层数据是在哪里积累的?“
    有人回答。
    “阿里电商平台,信用购最早的数据来源是淘宝和天猫的消费行为数据,后来才扩展到线下。“
    据说,这时候有人翻出了一份文件。
    文件落在桌面上的时候发出了“啪“的一声——不重,但在安静的会议室里格外清晰。
    交叉持股协议。
    第320章签的那份。
    有人开始读条款。
    林彻持有阿里电商板块12%股权。
    钉钉是阿里生态的一部分。
    钉钉每流失一个中小企业用户给微光协同——阿里亏了——但林彻作为阿里12%的股东,这部分亏损的12%等于是从自己的左口袋掏到了右口袋里。
    更讽刺的是什么?
    微光信用购的底层数据,是借着阿里电商生态的流量养大的,他在阿里的地盘上积累了信用数据,然后用这些数据做了一个工具,反过来把阿里的钉钉用户挖走了。
    而他还是阿里的股东。
    挖走的用户造成的损失,他自己要承担12%。
    但那12%的损失,跟微光协同3000万用户带来的收益比起来——
    不值一提。
    据说,有人在会上说了一句话。
    “他用我们养大了信用购,又用信用购来打我们的钉钉,而且他还是我们的股东。“
    据说,这句话说完之后,会议室里安静了很长时间。
    空调的嗡嗡声变得格外明显,那种低频的、持续的、填满整个房间的白噪音。
    没有人接话。
    因为没有话可以接。
    从法律上看,林彻没有违反交叉持股协议的任何条款,协议约束的是“不得利用持股方的商业机密进行竞争“——他没有,微光协同的产品设计完全基于微光自己的信用购体系,跟阿里的商业机密没有任何关系。
    从商业伦理上看,一个股东同时做自己的业务,跟被持股公司形成竞争,这在商业世界里不是什么稀奇事,合法合规。
    从战略上看,钉钉想反击——用什么反击?做信用体系?底层数据在哪里?支付宝的芝麻信用是C端的,不是B端的,企业级信用评估体系不是一朝一夕能建起来的。
    追不上。
    打不了。
    告不赢。
    据说,会议最后没有形成任何决议。
    …………
    赵斌是从那个VP口中听到这些的,地点是西溪园区楼下的咖啡馆,时间是晚上九点多,两个人一人端着一杯美式,纸杯上印着“星巴克“的绿色标。
    VP把话说完了,喝了口咖啡,表情很平静——做到VP这个级别的人不会在脸上表现情绪。
    “你的报告写得不错,“VP说,“但晚了。“
    赵斌没说话。
    他端着咖啡,手指在纸杯的防烫套上捏来捏去,纸套的边缘被他捏出了一道折痕。
    “这事儿能怎么办?“他问。
    VP看了他一眼。
    “你觉得呢?“
    赵斌沉默了。
    他当然知道答案。
    没有办法。
    钉钉的中小企业用户会继续流失,微光协同的关系链会继续自传播,3000万会变成4000万,4000万会变成5000万。
    而钉钉做不了信用协作,因为它没有那个底层。
    就像一个人跑步跑不过一辆车,不是因为他不够努力,是因为他长了两条腿,对方有四个轮子。
    维度不同。
    VP把咖啡喝完了,纸杯捏扁了扔进垃圾桶。
    “赵斌,“他站起来拍了拍裤子上不存在的灰,“你的报告我会转给集团战略线,但你别抱太大期望,这个事……不是一份报告能解决的。“
    他走了。
    赵斌一个人坐在咖啡馆的角落里,手里的咖啡凉了,外面杭州的夜色很安静,西溪园区的灯还亮着大半,加班的人比疫情之前少了一些,但不多。
    他拿起手机,又打开了微光协同的界面。
    那个“会后一键签合同“的按钮安安静静地躺在屏幕底部。
    很小。
    不起眼。
    但就是这么一个不起眼的按钮,正在一点一点地把钉钉三年建起来的中小企业用户池子抽干。
    他锁了手机,站起来,把凉掉的咖啡扔进垃圾桶。
    纸杯磕在桶沿上弹了一下掉进去了,发出一声闷响。
    回办公室的路上他经过了B7栋的大厅,前台后面的墙上挂着阿里的价值观标语——“拥抱变化“。
    他看了那四个字两秒。
    然后低头走了。
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